Il fondo risparmio di Ergo Previdenza si chiama Traguardi Unici ed oggi vi parliamo delle caratteristiche di questo prodotto che mira ad affermare un nuovo modo di concepire la tradizionale polizza vita.

Il fondo risparmio di Ergo Previdenza si chiama Traguardi Unici. Si tratta di un vero e proprio salvadanaio assicurativo che permette di guadagnare degli interessi sui soldi risparmiati. Ogni cinque anni, infatti, con Traguardi Unici il cliente matura una cedola in base al premio che versa annualmente e può scegliere se chiedere il riscatto anticipato della somma maturata in questa cedola. Questa è una delle novità fondamentali di questo prodotto rispetto alle tradizionali polizze vita. Queste, infatti, non danno mai al contraente o ai beneficiari da lui designati la possibilità di riscattare – prima della scadenza del contratto – una parte dei soldi versati. Con Traguardi Unici, invece, è possibile avere questa somma ogni cinque anni.

Nel caso in cui il contraente decida di non chiedere all’agenzia di riferimento il pagamento della cedola maturata dopo i primi cinque anni, questa somma continua a maturare gli interessi previsti dal contratto. In molti casi, però, la Ergo suggerisce ai clienti di Traguardi Unici di investire la somma della cedola in un libretto di risparmio chiamato ‘Creattiva’, all’interno del quale i soldi vengono rivalutati ogni anno con interessi del 4%.

Il fondo risparmio di Ergo Previdenza ha una durata minima di dieci anni e una massima di trenta. Il premio da versare viene stabilito dal contraente al momento della stipula del contratto, partendo da una base minima di cinquanta euro mensili. Sempre il contraente, inoltre, può scegliere se pagare il premio mensilmente, ogni tre mesi, ogni sei mesi oppure una volta all’anno. Bisogna fare attenzione alle spese e tenere presente che più si frammenta il pagamento del premio annuo maggiori sono le spese di commissione.

Pensato per te è la polizza vita mista di Ergo Previdenza: vi spieghiamo le caratteristiche principali del prodotto e i benefici che produce.

La maggior parte delle persone associa le agenzie di assicurazione ad un solo prodotto: l’RC per le automobili. In Italia, infatti, la sensibilità verso i prodotti assicurativi legati alla vita e alla previdenza è ancora troppo poca. Eppure esistono moltissimi prodotti previdenziali in grado di garantire, con un po’ di risparmio, protezione e sicurezza per il presente e per il futuro. Tutte le compagnie assicurative, ad esempio, possiedono una polizza vita mista e le differenze tra un prodotto e un altro sono spesso impercettibili agli occhi dei clienti. Oggi vi parliamo di un buon prodotto vita proposto dalla Ergo, un’azienda tedesca leader nel settore della previdenza.

La polizza vita mista di Ergo previdenza tutela il cliente sia in caso di vita che in caso di morte del contraente. In caso di morte, infatti, i beneficiari hanno diritto alla riscossione di un capitale, la cui somma è stata stabilita dal contraente al momento della stipula del contratto; in caso di vita alla scadenza della polizza, invece, il contraente ha diritto alla riscossione dei soldi versati con l’aggiunta degli interessi previsti dalla compagnia.

La polizza mista di Ergo Previdenza, dunque, rappresenta un vero e proprio fiore all’occhiello nei prodotti di questo genere. Gli interessi che il contraente può ricevere alla scadenza del contratto, infatti, sono il 4% annuo. Ciò è reso possibile anche grazie alle strategie aziendali di Ergo che, di fronte ai clienti virtuosi e ben pagatori, decide di investire i loro risparmi in un libretto separato grazie al quale ogni anno il capitale assicurato viene ulteriormente rivalutato.

In conclusione, qualsiasi sia la compagnia con cui scegliete di risparmiare i vostri soldi e salvaguardare il vostro futuro, è importante conoscere l’esistenza di questi prodotti che garantiscono al vostro lavoro e – di conseguenza – ai vostri risparmi una garanzia che altrove non sarebbe possibile ricevere.

Buon risparmio a tutti!

Genertellife, la Compagnia diretta ramo vita 100% Gruppo Generali, propone l’assicurazione vita “Casomai”.

Dedicata a coloro che desiderano continuare a garantire la serenità economica ai propri cari, nel caso in cui non riescano più a provvedervi personalmente.

Con la polizza vita “Casomai” è possibile scegliere liberamente la somma da assicurare e la durata della copertura. In caso di decesso non è previsto il pagamento di tasse e imposte di successione sul capitale liquidato.

Il prodotto “Casomai” prevede la possibilità di assicurarsi sulla vita per un capitale personalizzato fino a 1.000.000 di Euro, che è possibile raddoppiare o triplicare scegliendo la supergaranzia, qualora il decesso avvenisse a seguito di infortunio o incidente stradale.

Inoltre ha durata libera da 2 a 25 anni e la copertura è sospendibile in qualunque momento.

Scegliendo la polizza vita “Casomai” il cliente potrà usufruire di un trattamento fiscale agevolato in quanto i premi versati godono della detraibilità al 19%, nei limiti previsti.

Acquistare l’assicurazione vita “Casomai” è semplice e veloce e presenta numerosi vantaggi:

Nessun costo di intermediazione;
Esperienza e competenza delle società del Gruppo Generali;
Preventivo e stipula in pochi minuti;
Possibilità di acquistare anche con carta di credito.

Visto i tempi che corrono destinare una parte dei propri risparmi per la costruzione di una pensione integrativa è diventato imprescindibile per gli italiani.

Il modo più tradizionale e facile per costruirsi una rendita aggiuntiva consiste nella sottoscrizione di una polizza vita.

Nel tempo la polizza vita è cambiata: dalle iniziali forme tradizionali si è passati a strumenti più complessi con maggiori contenuti in termini finanziari (come ad esempio le polizze vita “unit linked” e “index linked”, legate all’andamento di particolari indici azionari).

La polizza vita è un contratto particolare stipulato tra un privato (il contraente) e una compagnia di assicurazione.

In cambio del pagamento di una determinata somma di denaro (premio), la compagnia di assicurazione si impegna, ad una data prestabilita, a corrispondere una rendita o un capitale. I soggetti che danno forma alla polizza vita sono: 1) la società di assicurazione; 2) il contraente, ovvero colui che stipula il contratto; 3) l’assicurato, la persona, a cui è riferito l’evento; 4) il beneficiario, ovvero colui che, al verificarsi di un determinato evento, ha diritto a ricevere la prestazione.

In cambio del versamento del premio da parte del contraente la compagnia assicuratrice si impegna al versamento a una data stabilita, di un capitale o di una rendita.

Se si opta per il capitale si ottiene dalla compagnia assicuratrice il versamento in un’unica soluzione di quanto maturato negli anni in base ai premi versati; chi sceglie invece la rendita, si assicura un vitalizio per il resto della propria vita o per un periodo prefissato.

Fonte immagine: mutui-prestiti-assicurazioni.com

FuturPerfect e FuturOrchestrè sono le nuove proposte del broker di assicurazione francese nato nell’ottobre 2010.

Cplussur.com annuncia la sua prossima offerta on line sull’assicurazione vita. Attualmente Cplussur, lanciato da pochi mesi e supportato da numerosi partner, proponeva solo una complementare salute e un assicurazione mutui.

Da ora, il broker di assicurazione francese del gruppo Le Figaro tratterà due contratti multi supporto concepiti in partnership con Axeria Vie e con Oradeavie: FuturPerfect e FuturOrchestré.

Prevista, inoltre, per la primavera prossima, il lancio anche di assicurazione casa, auto e moto.

Fonte Immagine: Autoscontate.com

Genertellife ha comunicato il rendimento della gestione separata Ri.Alto per l’anno 2010 (periodo 1/11/2009-31/10/2010) pari al 4,10%, in linea con il risultato 2009 (4,27%).

Ri.Alto è la gestione assicurativa cui è collegato il rendimento della polizza di investimento “Sicuramente” e del piano di risparmio “Pianopiano”, i primi (ed unici) prodotti vita online disponibili sul mercato italiano.

La polizza di investimento “Sicuramente” è un prodotto assicurativo che offre una rivalutazione annua del capitale investito: il versamento iniziale è di 5.000 euro con la possibilità di effettuare liberamente versamenti aggiuntivi, senza costi di sottoscrizione.

“Pianopiano” è il piano di risparmio assicurativo che consente di costruire un capitale attraverso versamenti periodici, a partire da 100 euro al mese.

I vantaggi di “Sicuramente” e “Pianopiano”:

• rivalutazione collegata al rendimento della gestione separata Ri.Alto;

ANNO RENDIMENTO RIALTO
2010 4,10%
2009 4,27%
2008 4,51%
2007 5,07%
2006 4,52%

• garanzia del capitale investito;
• nessun costo di attivazione e gestione ad esclusione di una commissione dell’1% annuo sul rendimento finanziario realizzato.

Per garantire ai clienti una scelta consapevole del prodotto più adatto alle proprie esigenze, Genertellife offre un servizio online per calcolare le proiezioni di rivalutazione del proprio capitale in modo comodo e veloce.

Genertellife è la Compagnia diretta, ramo vita, 100% Gruppo Generali. Insieme a Genertel costituisce l’unico polo assicurativo italiano diretto danni, vita e previdenza con oltre 750 mila clienti e € 2,4 mld di premi.

Con il prodotto “pensionline” ha proposto, per prima in Italia, la pensione integrativa online e al telefono.

Negli ultimi anni è presente sul mercato assicurativo previdenziale in particolare grazie agli importanti rapporti di partnership commerciale con Banca Generali.

Sono altresì attivi gli accordi distributivi con il Gruppo Bancario Cassa di Risparmio di Ravenna, Global Assicurazioni, Hypo Alpe Adria Bank.

Fonte immagine: finanza.excite.it

Soddisfazione da entrambe le parti per il rinnovo, confermando la solidità e la volontà di sviluppo delle due società.

UBI Banca e Aviva hanno concordato di rinnovare la partnership strategica nel settore assicurativo nei rami vita, in scadenza a fine anno. La partnership viene confermata per il prossimo quinquennio, fino al 31 dicembre 2015.

UBI Banca e Aviva comunicano di aver prorogato gli accordi, mantenendo invariate le condizioni contrattuali. Tali accordi prevedono la distribuzione dei prodotti assicurativi di Aviva Vita tramite gli sportelli di Banca Popolare Commercio & Industria, Banca Popolare di Bergamo e Banca Carime, mentre attraverso gli sportelli della Banca Popolare di Ancona verranno offerti prodotti progettati da Aviva Assicurazioni Vita.

A settembre 2010, Aviva Vita registrava una raccolta premi di 930 milioni di euro, +84% rispetto a settembre 2009, e Aviva Assicurazioni Vita di 249 milioni di euro, +51% rispetto a settembre 2009.

“Questo accordo– ha affermato il Consigliere Delegato di UBI Banca Victor Massiah – conferma il buon andamento della relazione con il Gruppo Aviva e la stabilità della nostra partnership industriale tesa a fornire prodotti di elevato standing alla nostraclientela”.

“Il rinnovo della partnership con UBI Banca – ha sottolineato l’Amministratore Delegato del Gruppo Aviva in Italia, Andrea Battista – testimonia la solidità e la efficacia dei nostri accordi di bancassicurazione, insieme alla volontà di rafforzare e sviluppare ulteriormente il rapporto con il Gruppo UBI Banca”.

L’operazione non è soggetta all’autorizzazione da parte delle Autorità competenti e sarà, quindi, immediatamente operativa.

Fonte Immagine: Static.guim.co.uk

Il progetto sarebbe volto a ottimizzare l’attività di April Group nei rami vita, infortuni e malattia, offrendo così un servizio completo.

APRIL Italia presenta la sua nuova immagine, in linea con il Progetto di Corporate Identity lanciato da APRIL Group, che si erge su tre pilastri portanti: convergenza di Business, convergenza di Società, convergenza di Brand.

Per quanto riguarda il business, l’idea del Gruppo è quella di ottimizzare la propria attività nei rami vita, infortuni e malattia affiancando settori emergenti quali quello dell’auto, dell’assistenza, della mobilità e della tutela legale, consentendo in questo modo di allargare i propri orizzonti di business e offrire un servizio completo.

A livello Societario l’obiettivo comune del Gruppo è quello di riorganizzare le singole Società restituendo un ordine sia a livello di mission che di vision, di coerenza di obiettivi, di dimensioni, di redditività e di Aree di sviluppo, in modo che ognuna si posizioni sul mercato seguendo la comune strategia decisa dall’Azionista.

Dal punto di vista del brand a livello worldwide ogni Società dovrà comunicare con un unico logo: April.

Il nuovo logo mantiene i colori istituzionali del Gruppo, il verde e l’arancione, ma appare in una veste rinnovata, più leggera ed elegante e meno netta nei contorni, ma soprattutto ispirata ai 3 importanti valori di APRIL: semplicità, convivialità e immaginazione.

Semplicità intesa come semplificazione della burocrazia aziendale: riduzione di processi e procedure tornando ai valori d’origine.

Convivialità come recupero di un clima di convivenza costruttiva e di positività professionale  con tutti gli stakeholder di riferimento.

Infine Immaginazione nel senso di creatività, di innovazione e di “volontà e capacità di osare” come ha affermato Andrea Cipriano, Country Officer Italia per APRIL Group. Un progetto ambizioso che attribuisce nuovo valore al Gruppo e che celebra l’Identità di un’Azienda costantemente proiettata nel futuro e orientata alla costante innovazione. Questo è ciò che esprime la nuova Corporate Identity.

Così il direttore Commerciale di Pramerica Life, Alessandro Forza: ” Una soluzione assicurativa che coniuga risparmio e rivalutazione del capitale investito”.

Pramerica Life S.p.A., Compagnia ramo vita del gruppo americano Prudential Financial Inc., lancia “Master Capital”, la nuova polizza vita intera a premio unico, studiata per chi vuole investire in modo sicuro e flessibile il proprio capitale, grazie alla possibilità di effettuare versamenti integrativi.

“Master Capital”, disponibile anche nella versione riservata al reinvestimento dei capitali in scadenza (Master Capital Privileged), è una novità nell’ambito del portafoglio prodotti di Pramerica.

Si rivolge a tutti i risparmiatori che, a seguito della crisi, vogliono accantonare il proprio capitale o parte di esso al riparo dalla volatilità che caratterizza i mercati finanziari.

La polizza prevede, infatti, una rivalutazione annua minima garantita pari al 2% per i primi cinque anni e assicura la retrocessione del 100% dei rendimenti della gestione separata “Pramerica Financial” che vengono consolidati in polizza su base semestrale.

Proprio in virtù della sua finalità di investimento, “Master Capital” prevede una prestazione caso morte base, pari all’importo dei premi pagati rivalutati al netto dei costi. Qualora l’analisi dei bisogni rivelasse una scopertura del bisogno di protezione del cliente, è possibile abbinare una vasta gamma di prodotti di puro rischio, ottenendo una soluzione in grado di valorizzare al meglio la propria scelta d’investimento creando i presupposti perché tale investimento si accresca in un orizzonte temporale di lungo periodo.

“Alla luce dell’attuale congiuntura economica - afferma il Direttore Commerciale di Pramerica Life, Alessandro Forza – Pramerica ha deciso di costruire una soluzione assicurativa che coniuga le esigenze di risparmio con quelle di rivalutazione del capitale investito. Crediamo infatti – prosegue Forza – che l’obiettivo di incrementare la nostra quota di mercato passi anche attraverso il lancio di prodotti attuali come Master Capital”.

Master Capital è distribuita attraverso i Life PlannerTM, i professionisti di Pramerica.

Fonte Immagine: Finanzaediritto.it

Vietnam, ottenuto il via libera per costituire una compagnia vita. Sergio Balbinot (AD Gruppo Generali):” Un ulteriore impulso alla nostra strategia di espansione in Asia”

Generali ha ottenuto la licenza preliminare per operare nel ramo vita in Vietnam. L’autorizzazione del Ministero delle Finanze di Hanoi dà il via alle procedure per la nascita di Generali Vietnam Life Insurance Company Ltd. La società sarà operativa nei prossimi sei mesi, seguendo la tempistica stabilita dalle norme locali per portare a termine le attività propedeutiche al business assicurativo.

La compagnia sarà detenuta al 100% da Generali e avrà sede ad Ho Chi Minh City, città nella quale a fine del 2009 era stato aperto un ufficio di rappresentanza.

Per l’occasione, Sergio Balbinot, amministratore delegato del Gruppo Generali, è stato ricevuto ad Hanoi dal Viceministro delle Finanze, Tran Xuan Ha, alla presenza anche dell’Insurance Commissioner, Trinh Thanh Hoan, e dell’Ambasciatore italiano in Vietnam, Andrea Perugini.

“Questa autorizzazione – ha commentato Balbinot – darà un ulteriore impulso alla nostra strategia di espansione nei Paesi ad alto potenziale di crescita. L’economia vietnamita è infatti seconda solo a quella cinese per crescita del Pil, ma con una spesa assicurativa vita pari ad appena lo 0,7% del prodotto interno lordo. Ci troviamo quindi in un mercato che offre grandi opportunità per l’industria assicurativa. Ci sono tutti i presupposti affinché Generali possa diventare un player importante in questo mercato”.

Con oltre 85 milioni di abitanti, una età media di 27 anni, uno sviluppo medio del PIL dell’8% e una crescita nel 2009 del 15% dei premi assicurativi, il Vietnam è uno dei mercati a più elevato potenziale di sviluppo di tutta l’Asia. Inoltre, l’obiettivo posto dal governo vietnamita per il 2012 è di triplicare la spesa assicurativa complessiva pro-capite oggi a 16 US$ aumentando la penetrazione dei premi assicurativi complessivi sul Pil al 4,2% dall’attuale 1,6%. Con il Vietnam saranno otto i mercati di operatività di Generali in Asia dopo Cina, Hong Kong, India, Filippine, Indonesia, Tailandia e Giappone.

Fonte Immagine: Diritto-internazionale.com